Les 5 tendances SIRH en 2024

The Unleash Conference in Paris shared European HR investment trends. Top 5 priorities include skills management, recruitment, training, onboarding. 60% plan to increase AI use, but only 20% currently do. Reasons for AI investment: increased HR productivity, faster processes, better employee experience, improved accuracy, smarter decision-making support. AI is the top HR tech in 2024.

Lors de la Conférence Unleash qui s’est déroulée à Paris des 17 au 19 octobre 2023, Fosway Group a partagé les résultats d’un sondage d’un panel d’entreprises européennes sur les tendances d’investissement dans les Systèmes d’information des Ressources humaines (SIRH) .

Les 5 fonctions RH prioritaires

Les 5 premières priorités d’investissements sont:

la gestion des aptitudes, des compétences et des capacités,
le recrutement,
la formation et le développement des personnes,
l’intégration.

Les 5 motivations d’investissement principales

Selon Fosway, 60% des répondants prévoient d’augmenter l’utilisation de l’intelligence artificielle (IA) dans leurs processus RH. Or, moins de 20% ont une utilisation effective de cette technologie. Et seulement 38% commence tout juste à adopter l’IA dans les processus RH.

Les 5 premières raisons d’investir dans l’intelligence artificielle sont:

une plus grande productivité RH,
une accélération des processus,
une amélioration de l’expérience employé,
une augmentation de la précision et de la qualité,
une soutien pour une prise de décision plus intelligente.

L’intelligence artificielle est la technologie prioritaire des SIRH en 2024

En conclusion, l’intelligence artificielle est la technologie prioritaire des entreprises européennes en 2024 pour gérer le recrutement, l’intégration et le développement professionnel.

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